公司创新是指通过引入新的思维、方法和技术，以及改变现有业务模式和流程，来推动企业持续发展和取得竞争优势的一种能力。下面是一个详细概述公司如何创新的过程：

1. 制定创新战略：公司首先需要明确创新的目标和方向，制定创新战略。这包括确定创新的重点领域和目标市场，以及评估公司的竞争环境和内部资源。

2. 建立创新文化：公司需要营造一种鼓励创新的文化氛围，鼓励员工提出新想法和尝试新方法。这可以通过设立奖励机制、提供培训和发展机会等方式来实现。

3. 研究市场需求：公司需要深入了解市场和客户需求，通过市场调研和分析，找到未满足的需求和机会。这有助于公司发现创新的方向和切入点。

4. 创新团队和合作伙伴：公司可以组建专门的创新团队，由具有不同背景和专业知识的人员组成，为创新提供支持和资源。此外，与外部合作伙伴，如大学、研究机构和创业公司合作，也能够带来新的创新思路和机会。

5. 提倡跨部门合作：公司内部各部门之间的合作和沟通是实现创新的关键。通过跨部门协作，可以促进知识共享和创新想法的交流，加快创新的推进。

6. 投资研发和技术创新：公司需要投资于研发和技术创新，引入新的技术和工具，以提高产品或服务的质量和效率。这可能包括研发新产品、改进现有产品、优化生产流程等。

7. 推动开放创新：公司可以采取开放创新的方式，与外部创新者合作，共享资源和知识。这可以通过开展开放式创新竞赛、创新孵化器或加入创新联盟等方式来实现。

8. 不断学习和改进：创新是一个不断迭代的过程，公司需要不断学习和改进。通过收集和分析数据，评估创新项目的效果和可行性，及时调整和改进创新策略。

总结起来，公司实现创新需要制定创新战略、建立创新文化、研究市场需求、组建创新团队、促进跨部门合作、投资研发和技术创新、推动开放创新，并不断学习和改进。这些步骤和方法可以帮助公司推动创新，实现持续发展和竞争优势。